На сайте Роструда появилась площадка «Устаревшие и избыточные требования трудового законодательства». Работодатели и сотрудники могут рассказать, какие требования ТК следует изменить или вовсе отменить. Адрес площадки – http://онлайнинспекция.рф/требования. Коллеги высказываются активно. Например, предлагают: – отменить приказ о приеме на работу; –увеличить срок для расчета с сотрудником при увольнении до 3 рабочих дней; – разработать типовые формы трудовых договоров; – сделать должностные инструкции частью трудового договора; – ограничить срок неявки прогульщиков 3 месяцами. Сейчас опасно увольнять работника, если компания не предпринимала никаких мер по его поиску.

У вас есть шанс поправить Трудовой кодекс